|
|
| | | |
 | |  |
|
|
| | |
Hổ trợ vay tiền tín chấp ngân hàng theo hạn mức thẻ tín dụng, vay tín chấp theo lương, vay không thế chấp theo hợp đồng bảo hiểm nhân thọ, vay tiền trả góp theo tự doanh, vay tiêu dùng qua hóa đơn điện. |
| Chương trình hổ trợ cho vay mua xe, sửa nhà, học tập, đám cưới, mua đồ nội thất, đầu tư... từ công ty tài chính, ngân hàng vay tín chấp |
 |
Ưu Điểm
|
|
- Không cần thế chấp tài sản
- Giải ngân nhanh trong 48 tiếng
- Số tiền vay linh hoạt từ 10 triệu VND đến 300 triệu VND
- Hổ trợ tư vấn nhiệt tình, chuyên nghiệp
- Lãi suất từ 11.000 VND đến 19.000 VND/ 1triệu/ tháng
- Hồ sơ đơn giản chỉ cần photo không cần công chứng
- Lương tiền mặt, không có ( mất ) hợp đồng lao động vẩn vay được
|
 | Điều kiện vay |
|
- Có hộ khẩu hoặc KT3 hoặc giấy xác nhận tạm trú trên 6 tháng tại khu vựcTP.HCM, Đồng Nai, Long An, Bình Dương, Hà Nội, Hưng Yên, Vỉnh Phúc, Bắc Ninh, Hải Dương
- Có độ tuổi từ 21 - 55 (đối với Nữ) và 58 (đối với Nam)
- Khách hàng thuộc khu vực TP.HCM, Bình Dương lương từ 4 triệu trở lên
- Khách hàng thuộc khu vực Đồng Nai, Long An lương từ 4,5 triệu trở lên
- Khách hàng thuộc khu vực Hà Nội, Hưng Yên, Vỉnh Phúc, Bắc Ninh, Hải Dương lương từ 5 triệu trở lên
- Ưu tiên: Khách hàng là giáo viên công lập khu vực TP.HCM lương từ 2 triệu trở lên. Khách hàng thuộc nghành y tế như Y tá, Bác sĩ, Dược sĩ và kỹ thuật viên y khoa tại TP.HCM có mức lương tối thiểu 3 triệu trở lên. Đối với công ty thuộc ưu tiên là 3.5 triệu trở lên
|
|
Hồ sơ vay ( photo không cần công chứng )
|
|
- Chứng minh nhân dân
- Hộ khẩu/KT3/Giấy xác nhận tạm trú hơn 6 tháng
- Giấy phép lái xe hoặc thẻ nhân viên, thẻ bảo hiểm y tế
- Hóa đơn điện thoại/ điện/ nước tháng gần nhất
- Hợp đồng lao động hoặc giấy phép kinh doanh
- Bản sao kê lương 6 tháng có mộc của ngân hàng hoặc bản lương 3 tháng gần nhất có mộc tròn của công ty
Chú ý:
- Trường hợp mất hợp đồng lao động có thể thay thế bằng giấy xác nhận công tác do Giám đốc Công ty hoặc Giám đốc nhân sự kí (Lưu ý: đánh máy, không chấp nhận viết tay)
- Trường hợp nhận lương bằng tiền mặt có thể thay thế bằng giấy xác nhận mức lương do Giám đốc Công ty hoặc Giám đốc nhân sự kí (Lưu ý: đánh máy, không chấp nhận viết tay)
- Mẩu: giấy xác nhận tạm trú
|
| |
| |
|
|
|
| |
Mọi thắc mắc cần giải đáp vui lòng để lại nhận xét để được hổ trợ
Trả lờiXóa